"W imieniu zarządu OLKOL Sp. z o.o. oraz w nawiązaniu do informacji jaka ukazała się na portalu oleśnica24.pl chciałbym poinformować, że w II kwartale 2021 nastąpiły trudności w terminowym regulowaniu zobowiązań pracowniczych. O przedmiotowej sytuacji na bieżąco byli informowani pracownicy OLKOL jak również instytucje państwowe zajmujące się ochrona praw pracowniczych.
Jest to spowodowane faktem bardzo ciężkiego przebiegu II i III fali pandemii Covid jaka miała miejsce w IV kwartale 2020 roku oraz I kwartale 2021 roku. W kulminacyjnym momencie III fali absencja załogi, bezpośrednio związanej z produkcją, spowodowanej zakażeniem koronawirusem lub kwarantanną sięgała 20% stanu osobowego. Niestety wśród pracowników chorych na COVID mieliśmy również jedną ofiarę śmiertelną o czym z żalem informujemy.
W sposób oczywisty odbiło się to na zdolnościach produkcyjnych spółki OLKOL i spowodowało zdecydowany spadek wykonywanych napraw lokomotyw. Dopiero miesiąc czerwiec jest pierwszym miesiącem, gdzie procesy produkcyjne wróciły do norm z przed pandemii.
Spadek realizowanych zleceń przełożył się na osiągane przychody a co za tym idzie Spółka OLKOL miała przejściowe problemy z terminowym realizowaniem swoich zobowiązań, w tym również wypłat dla pracowników. Zrealizowanie planu produkcji w czerwcu pozwoli na powrót do stabilnej pracy, a w konsekwencji także uregulowanie zaległości pracowniczych. Tym bardziej, że wygrane przetargi i podpisane kontrakty obligują nas do szybkiego zwiększenia produkcji.
Jednocześnie chciałbym bardzo mocno stwierdzić, że zarząd OLKOL jest otwarty na dialog zarówno z załogą, z którą w codziennych relacjach omawiamy bieżącą sytuację, jak i z przedstawicielami mediów. Prowadzimy otwartą politykę informacyjną starając się na bieżąco i jak najbardziej kompetentnie wyjaśniać problemy z jakimi mierzy się obecnie nasza Spółka".
O proteście napisaliśmy TUTAJ.
Napisz komentarz
Komentarze